Почему руководство комбината верит одним анонимкам, но не верит другим
Чуть больше месяца назад мы рассказывали о разосланном по корпоративной почте «АрселорМиттал Темиртау» письме, в котором расписаны коррупционные схемы, работающие на предприятии. На днях аноним порадовал новым разоблачением.
В своем послании, адресованном в первую очередь директору по закупкам Хришкешу Камату, неизвестный автор пишет, что оно, как и прежнее, разослано среди 13 тысяч получателей из числа работников «АрселорМиттал Темиртау». Среди получателей числятся генеральный директор Виджай Махадеван, финансовый директор Суроджит Гхош, директор по производству стального департамента Вадим Басин, директор по трудовым ресурсам Дмитрий Павлов, пресс-служба компании и, разумеется, сам Лакшми Миттал.
«Это письмо от крупного поставщика оборудования, и мы сейчас работаем с вашим сотрудником г-ном Х. Благодаря ему ваша репутация запятнана. Его действия во взяточничестве настолько прекрасно выполнены, что подозрение падает на многих «чистых» сотрудников, но только не на него», - так интригующе начинается письмо.
А затем со знанием дела аноним рассказывает о том, что сотрудник «АрселорМиттал Темиртау», про которого он ведет речь, получает ежемесячную заработную плату «в $500 (180 тысяч тенге), этой зарплаты достаточно только, чтобы оплатить счета за коммунальные услуги для всех квартир г-на Х». В собственности сотрудника - четыре квартиры в Темиртау, одна в Новосибирске и две машины отнюдь не бюджетного класса. По словам анонимного автора, супруга г-на Х – домохозяйка, а потому на жалкие $500 он не может обеспечить своей семье доход гораздо выше среднего. А вот на 10 процентов отката с каждого договора поставки – запросто!
Кстати, такую удивительную закономерность наблюдают не только анонимные поставщики, спамящие почтовые ящики работников компании. Темиртау – город маленький. Все друг друга знают, все у всех на виду. Как только кто-то из менеджеров находит лазейку, как пополнить личный бюджет, кроме зарплаты с «АрселорМиттал Темиртау», у него сносит башню. Он старается жить здесь и сейчас: покупает дорогие авто, ездит на отдых за границу, обзаводится элитной недвижимостью…
Расскажем одну историю про финансовые махинации на «АрселорМиттал Темиртау».
До недавнего времени работал на комбинате начальником одного из подразделений г-н У. Заработная плата по меркам Темиртау у него была вполне приличная - $800.
Что еще нужно для полного счастья начальнику такого уровня? Правильно – солидная машина.
До декабря 2011 года он ездил на автомобиле Lexus GX 470 2007 года выпуска, а затем переоформил ее на свою тещу. Примерная стоимость автомобиля на тот момент составляла $55 000.
В октябре 2013 года на имя супруги г-на У приобретается автомобиль «Тойота Ланд Крузер». Новенький, в масле. Примерная стоимость автомобиля, согласно прайс-листу «Тойота Центра», составляет $71 000.
В январе 2014 года г-н У приобретает квартиру в Караганде. Это пятая по счету квартира, записанная на него. Еще четыре квартиры имеются в Темиртау.
С начала 2014-го по май 2015 года г-н У летал в Москву восемь раз по личным делам, один раз - в Анталию, Турция (отпуск в 2014 году) и ОАЭ (отпуск в 2015 году). Также в этих направлениях летала его жена. При этом во время некоторых полетов по личным делам г-н У официально находится на рабочем месте, что подтверждается табелями.
Еще супруга г-на У значится соучредителем нескольких фирм, одна из которых выполняла строительные подряды на комбинате «АрселорМиттал Темиртау». По мелочи, но $460-520 тысяч в год.
Откуда мы все это знаем про г-на У?
Все просто – из отчета о расследовании финансовых нарушений. Составлен он бюро по расследованию финансовых нарушений «АрселорМиттал Темиртау» - FS АМТ. Это такая внутренняя структура компании, которая следит за каждым сотрудником – особенно, когда те начинают жить не по средствам. К правоохранительным органам она никакого отношения не имеет и не наделена их функциями. Однако это не мешает ей вмешиваться в личную жизнь не только г-на У, а любого работника компании. Таким образом, личная жизнь г-на У и его супруги тщательно изучена и проанализирована «системой внутреннего сыска»: наличие автомашин, недвижимости, бизнеса, полеты за рубеж… Все это сделано без привлечения правоохранительных органов.
Мы сделали запрос в ДВД Карагандинской области, попросив рассказать, известны ли им такие случаи, когда компания берет на себя функции правоохранительных органов и сама расследует случаи краж и финансовых махинаций, не обращаясь за помощью к полиции. Ответа пока не поступило. Но мы очень надеемся его получить, дабы не возникли нехорошие подозрения, что в маленьком и уютном Темиртау у всех всё схвачено и за всё заплачено.
Более того, известно, что за менеджерами «АрселорМиттал Темиртау» следят не только в рабочее время. Например, фотографируют их во время посиделок в ресторанах, если те приходят в дружной компании с поставщиками. И эти фотоснимки тоже предъявляют кому надо - для принятия решений о наказании сотрудника за нарушение корпоративных правил. Более того, некоторые из них даже попадают в руки журналистов…
Впрочем, отчеты о расследованиях финансовых нарушений тоже иногда попадают в руки журналистов, хотя на них стоит пометка «конфиденциально».
Недавно один из бывших работников комбината рассказал детективную историю.
Кто-то из арселоровского начальства, бывший под подозрением, случайно забыл в чужом кабинете свой навороченный смартфон. Сотрудник службы безопасности, заполучив аппарат, потратил солидную сумму денег на то, чтобы вскрыть его содержимое и вычислить все схемы. История закончилась служебным расследованием и увольнением менеджера. Правда, по существующей традиции, она не вышла за пределы «АрселорМиттал Темиртау».
Сейчас г-н У и еще четверо его коллег, уволенных с комбината, судятся с компанией «АрселорМиттал Темиртау». Свято соблюдающая законы Казахстана, «АрселорМиттал Темиртау» избавилась от них на основании этого самого отчета о финансовых нарушениях… с нарушением казахстанского трудового законодательства. Лишь после подачи экс-работниками искового заявления в суд, компания предъявила встречный иск с указанием причиненного материального ущерба на сумму почти 583 млн тенге. А потому у них есть все шансы восстановиться в прежних должностях. Более того, результаты расследования и сумму ущерба суд тоже может поставить под сомнение, ибо над ним пыхтели не полицейские: наверняка может оказаться, что какая-то информация добыта не совсем законным путем.
Стоит отметить еще одну примечательную деталь: в отчете на г-на У и его коллег арселоровские «сыщики» постоянно ссылаются на то, что информация получена «от анонимных источников». При этом компания категорически не верит анонимкам, рассылаемым по корпоративной почте.
Но вернемся к новой анонимке, на которую в компании пока никак не отреагировали. В ней приводятся схемы, благодаря которым снабженцы «АрселорМиттал Темиртау» обходят автоматизированную систему закупок компании. Как пишет автор письма: «Департамент по борьбе с финансовыми преступлениями компании может в любое время проанализировать работу этих поставщиков, но не делает этого, потому что г-н Х дает сотрудникам департамента взятки». По этой самой причине аноним высказывает подозрение, что топ-менеджеры компании из числа иностранцев прекрасно знают об этих схемах и тоже сидят в доле! То есть откаты берут не только наши соотечественники, ими не брезгуют и иностранные менеджеры.
Кто является анонимным автором нынешнего письма? Подозревать можно кого угодно: от бывших работников компании, которые таким образом мстят своим коллегам, до реальных поставщиков запасных частей и комплектующих на «АрселорМиттал Темиртау». Ведь миллиардные долги за услуги накоплены не только перед казахстанскими подрядчиками и поставщиками, но и перед зарубежными – российскими и китайскими. Поговаривают, что китайцы уже готовы дать скидку с долга, лишь бы получить деньги за свою продукцию…
Сергей ПЕРХАЛЬСКИЙ
Материал с сайта www.ratel.kz
Кровельные работы в Темиртау
Тел: 8 700 391 47 92
